giữ chân
Quyết liệt tháo gỡ 4 vướng mắc chính cho doanh nghiệp
TS Cấn Văn Lực khuyến nghị cần quyết liệt tháo gỡ 4 vướng mắc chính cho doanh nghiệp liên quan đến pháp lý và thực thi công vụ; tài chính; giảm chi phí và giữ chân người lao động.
Nhiều doanh nghiệp nâng mức thưởng Tết giữ chân người lao động
Theo Sở Lao động, Thương binh và Xã hội TP Hồ Chí Minh, các doanh nghiệp có mức thưởng cao thuộc ngành điện, điện tử, tài chính ngân hàng, bảo hiểm, chế biến thực phẩm.
Hơn 45% doanh nghiệp phải trả lương cao hơn để giữ chân lao động
Nhiều số liệu trong khảo sát cho thấy doanh nghiệp (DN) và người lao động vẫn đang đối mặt với không ít khó khăn, thách thức trong bối cảnh “sống chung với dịch”. Trong đó, hơn 45% DN cho là phải đưa ra mức thu nhập cao hơn so với trước dịch để thu hút lao động trở lại.
Chính sách đãi ngộ tốt mới “giữ chân” được người lao động
Việc người lao động ồ ạt trở về quê trong thời gian qua, khiến quan hệ cung - cầu lao động bị mất cân đối, gây ra tình trạng thiếu lao động nghiêm trọng. Để “giữ chân” người lao động, biện pháp quan trọng nhất là cần có chính sách đãi ngộ tốt.